AIQS NEWS 80 (CAST)

35 AIQS News 80 AIQS News 80 Formació AIQS Formación AIQS AIQS Training 34 de la captación de fondos nunca tiene techo, y menos en una institución líder que siempre está innovando. Y es que la ayuda se necesita de manera continuada. Por lo tanto, nuestro objetivo es conseguir siempre más recursos y colaboración para IQS. Aun así, nos encantaría poder trabajar mucho más con los exalumnos; incluso nos planteamos crear un pequeño advisor board de antiguos alumnos para que nos puedan asesorar sobre la manera de abordar las donaciones. Nos gustaría escucharlos, saber con qué los gustaría colaborar, como podríamos estar más en contacto con ellos. Los proyectos actuales son el CTPTI, el programa de becas corporativas, IQS Tech Factory y el centro de emprendeduría industrial. ¿Cómo podríais colaborar con la AIQS? Nos gustaría colaborar enviando todos sus comunicados de acontecimientos y jornadas técnicas y sectoriales, por ejemplo, a nuestras empresas asociadas, y dar a conocer su tarea y todas las actividades que organizan. Les podemos ayudar tanto en la comunicación externa como a encontrar ponentes interesantes para sus jornadas. También podemos compartir la bolsa de trabajo y ofrecerla a las empresas de la fundación. Además, nos gustaría mucho poder conocer sus asociados para ver si los puede interesar colaborar con nosotros, y saber cuáles son sus ideas y necesidades. La fundación tiene que ser una herramienta más de la asociación y tenemos que andar juntos. Animo los asociados que me trasladen sus sugerencias a la dirección electrónica rosa.curt@iqs.edu . ¿Qué actividades se promueven desde la Fundación? Una vez al año organizamos una visita a una empresa colaboradora que sea relevante para nuestros miembros. De este modo pueden conocer de primera mano industrias con muchas novedades tecnológicas y estar al día. También organizamos una asamblea anual en la que se encuentran todos los miembros y pueden hacer networking; en este acto siempre tratamos temas de interés con un conferenciante invitado y también aprovechamos para presentar los nuevos miembros de la fundación. Además, periódicamente organizamos conferencias, mesas redondas, encuentros entre las empresas del programa de becas corporativas y los estudiantes becados y, anualmente, en marzo, ofrecemos participar gratuitamente en la Feria de Ocupación, en que nuestras empresas pueden fichar los alumnos de IQS y tener acceso a los mejores profesionales. Finalmente, desde hace 12 años tenemos un acuerdo con el MIT Spain Program, a través del cual muchos alumnos de IQS han ido a hacer posgrados y doctorados al MIT, nuestro espejo tecnológico. Estos años han participado más de 100 alumnos de IQS. Las empresas que forman parte de la fundación financian el MIT Spain Program. ¿Por qué hacen falta las redes sociales y cómo nos tene- mos que mover? De la idea a la publicación Teniendo en cuenta que era una jornada muy básica sobre las redes sociales, el punto de partida de la explicación de Antoni Cisteró se basó en una estructura clave para los principiantes: buscar una idea, que podía ser tanto propia como ajena, decirla a través del perfil y, finalmente, informar bien el público en general o el grupo de amigos que nos siguieran. A continuación, el ponente quiso entrar a hablar de redes sociales tan populares como Facebook y Twitter; pero, además, durante su intervención mencionó otras herramientas útiles, como Audiense, Hootsuite o Netvibes. La clave, en todo caso, es “el que quiera hacer el usuario en cada momento: informarse, difundir o interactuar”; cada actividad requiere unas características de configuración específicas, “que no todo el mundo tiene en cuenta”, subrayó. Facebook frente a Twitter Cisteró explicó que las dos redes sociales más extendidas hoy endía sonFacebook y Twitter. Mientras que la segunda tiene un carácter “mucho más inmediato, Facebook supone un vínculo entre la gente”. A continuación, matizó que, entre otras diferencias, hay el hecho que “Twitter está limitado a un número de caracteres, mientras que Facebook tiene muchos más instrumentos, como páginas, grupos, etc., a través de los cuales puedes interactuar con la gente”. A partir de aquí, se centró en Facebook para explicar aspectos clave de la configuración del perfil personal, por ejemplo, la imagen que pondremos al perfil, la privacidad que aplicaremos a nuestra cuenta o los algoritmos propios de la red. En el momento de resolver algunas dudas de parte de los asistentes a la hora de aceptar o no las solicitudes de amistad, el ponente subrayó también que “hay que tener en cuenta aspectos como qué tipo de publicaciones hace la persona en cuestión o si hace mucho tiempo que no publica”. Durante la charla, en qué Cisteró fue dando respuesta a las dudas que se planteaban, también se habló del papel de Twitter, más inmediato pero con menos amplitud. Finalmente, ofreció a los asistentes unos tutoriales propios sobre los temas tratados, que, si alguien quiere, puede pedir a la Promoción 1968. Después de esta práctica jornada, parte de los asistentes participaron en una comida al comedor de IQS. ¡Por muchos años, Promoción 1968! La Promoción 1968 propuso una nueva jornada, en esta ocasión dedicada a una temática de plena actualidad: ¿por qué hacen falta las redes sociales y como nos tenemos que mover? Esta jornada se enmarcaba en el 50ª aniversario de la promoción y la ponencia fue a cargo de Antoni Cisteró, ingeniero, escritor y bloguero. Cisteró planteó un encuentro muy práctico y de buen comienzo destacó que “hay que desmitificar las redes sociales, porque no dejan de ser una herramienta como cualquier otra”. Partiendo de esta base, añadió que, “en primer lugar, tenemos que saber por qué queremos utilizar esta herramienta, puesto que, si nos ponemos porque es moda o toca, no las emplearemos de forma segura”.